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MDM CIDFF

Le mot de la Présidente 

FBriand

La tendance est à la reprise économique, les offres d'emploi sont en hausse et les demandeurs d'emploi des catégories A (reprise d'emploi en CDI ou CDD) sont en baisse sensible de 6,3 % sur le bassin d'emploi LESNEVEN - LANDERNEAU.

Toutefois, sur les catégories B et C (chômeurs exerçant une activité réduite) on constate une hausse de 1 % en 2017. L'emploi reste précaireet n'est pas stabilisé sur notre territoire car il reste toujours plus de 2400 demandeurs d'emploi.

La Bretagne est plutôt bonne élève en matière de taux de chômage avec 7,4 % de la population active, contre 8,6 % en France. Sur le bassin LESNEVEN - LANDERNEAU nous sommes à 7,5 %. Pour autant, les efforts ne doivent pas être relâchés, de nombreux emplois dans les secteurs en tension ne sont pas pourvus et la mise en adéquation entre l'offre et la demande deviendra une priorité évidente.

La valorisation des talents ou des expériences professionnelles, l'identification des compétences correspondant à des emplois, pas forcément celui recherché, la capacité à s'adapter au poste ... telles sont les pistes exploitées par les services de l'emploi qui s'engagent à financer des formations si nécessaire.

La Maison de l'Emploi LESNEVEN - COTE DES LEGENDES s'inscrit dans un réseau d'aide au retour à l'emploi avec ses partenaires : POLE EMPLOI bien sûr, la MISSION LOCALE du Pays de Brest, les structures d'insertion telles que le PLIE du Pays de Brest et l'AGDE.

Notre priorité : le retour à l'emploi même de courte durée.

Françoise BRIAND

Présidente de la Maison de l'Emploi